Mapas Empresariais

"É impossível imaginar o mundo dos negócios sem os números."

"Eles são a base do funcionamento de qualquer empreendimento.
O que nem todos sabem é que os números podem fazer muito mais por você do que apenas contabilizar estoques e balanços. 
O fato é que eles são poderosas ferramentas na hora de escolher, por exemplo, o nome da empresa ou a melhor data para marcar
um evento importante."

A numerologia Empresarial pode ser feita a qualquer momento que sentir necessidade,
porém aconselhamos que seja feita no período de abertura da empresa ou de um novo negócio.
Ela o ajudará através da análise do nome da empresa, escolher melhor as cores a serem utilizadas na parte visual da mesma.
Análise e correção (se necessária) do número do estabelecimento.

 


ESTUDOS PERTINENTES A UM MAPA EMPRESARIAL


A EMPRESA
 

1. JÁ CONSTITUÍDA
As dificuldades de uma empresa geralmente serão identificadas nas vibrações numéricas dos Mapas dos sócios
que comandam o sucesso ou as dificuldades, no desenvolvimento da mesma. 
Esses fatos explicam porque uma empresa tem sucesso sob o comando do pai, e começa a apresentar dificuldades quando comandadas pelos filhos. Ou ainda, quando troca-se de sócios ou de diretoria temos desequilíbrio no desenvolvimento da empresa.

Neste caso necessitamos das seguintes informações:
- Nome completo dos sócios
- Data de nascimento dos sócios.
- Cargos que ocupam
- A Razão Social 
- O nome Fantasia
- Data da abertura da Empresa
- Número do imóvel 
- Segmento de atuação da Empresa

 

2. A CONSTITUIR
Se o estudo Numerológico pessoal é instrumento de autoconhecimento e autotransformação, uma empresa, que é uma "extensão" de várias pessoas juntas, também possui características próprias, que devem estar de acordo com os objetivos dos sócios ou parceiros.

O nome fantasia e a razão social da empresa devem ser escolhidos de forma a revelar o objetivo do empreendimento.
Assim, ao defini-los, é importante registrar a vibração que potencialize aquele ramo de negócios.


2a. AUTÔNOMO
Neste caso necessitamos das seguintes informações:
- Nome completo
- Data de nascimento
- Razão Social (pelo menos 2 opções)
- Nome Fantasia (pelo menos 2 opções)
- Data para abertura da Empresa (pelo menos 2 opções)
- Número do imóvel (se houver)
- Segmento de atuação da Empresa

2b. ESCOLHA DE NOME ARTÍSTICO:
O seu nome é sua alma, seu carisma, seu cartão de visita. Adequar o nome aos seus objetivos é demonstrar vontade de realizar-se
sem grandes dificuldades. Assim você proporciona a energia certa que será sentida pela pessoa que ouve, lê ou pronuncia seu nome,
de acordo com suas vontades. É uma forma de imantar, criar uma aura, uma egrégora em torno de seu nome, que automaticamente
atrairá as pessoas até você. 
Para a análise do melhor Nome Artístico são necessários: 
- Lista de nomes para escolhermos o que mais se adapta ao tipo de atividade artística
- Especificação da modalidade artística, por exemplo, música, teatro, escultura, etc.
- Data de Nascimento
- Nome completo de batismo



LOGOMARCA 
Para complementar de forma bastante eficiente todo o trabalho do estudo Numerológico, tanto para criação de nova empresa,
como para soluções de situações de empresas já constituidas, agregamos os valores da Geometria Sagrada. 
É o padrão geométrico da criação e da vida, em todo lugar.
Um logotipo elaborado dentro da Geometria Sagrada, criará uma energia para sua empresa, mais ressonante a fluidez do Universo.
Oferecemos a criação de todo o material de comunicação visual, uniformes, adesivos para carros, etc.



SÓCIOS
 

SOCIEDADE
Neste caso necessitamos das seguintes informações:
- Nome completo dos sócios
- Data de nascimento dos sócios.
- Cargos pretendidos
- Razão Social (pelo menos 2 opções)
- Nome Fantasia (pelo menos 2 opções)
- Data para abertura da Empresa (pelo menos 2 opções)
- Número do imóvel (se houver)
- Segmento de atuação da Empresa

 

SINASTRIA ENTRE SÓCIOS
Conhecer de fato os potenciais, os defeitos e qualidades de nosso futuro sócio, se ele está adequado ao setor que irá gerenciar,
é fundamental para uma relação saudável e um crescimento sólido da empresa.
Dominar os pontos fracos e fortes do convívio entre vocês, onde um completa o outro, ajuda muito a sentir-se mais preparado
e seguro para grandes investimentos.

É preciso, portanto, que haja compatibilidade entre os parceiros que irão dividir expectativas.
Por isso, quando começamos o trabalho de uma empresa, é importante que se analise o nome e a assinatura dos sócios,
pois suas vibrações individuais e conjuntas vão influenciar diretamente o deslanchar do empreendimento. 

 


ESTUDO DE DATAS IMPORTANTES
 

ESTUDO DA MELHOR DATA PARA A INAUGURAÇÃO DA EMPRESA:
Estar sintonizado com a melhor vibração ou momento para a realização do que se deseja, contribue efetivamente
para alcançar resultados mais assertivos e o sucesso surge como consequência.

 

ESTUDO DA MELHOR DATA PARA LANÇAMENTO DE PRODUTOS:
Sincronizar o melhor momento, junto com a vibração que revele uma caracteristica importante do produto lançado
e focar esse conjunto ao publico alvo pretendido, é garantia de sucesso.

ESTUDO DE MELHORES DATAS PARA REALIZAR SEUS NEGÓCIOS:
Através dos dados específicos de sua empresa e os seus, é possivel traçar uma tabela de "melhores momentos" para a realização
de seus negócios. Podemos inclusive fazer o estudo exato de uma data importante com todo o potencial do horário mais adequado
para agendar o compromisso ou reunião, ou ainda para dar uma resposta importante ou solicitar um empréstimo.

Isto é, seja qual for a situação, a Numerologia tem como ajudar no auxílio do uso correto das vibrações diárias. 

 

EXAME SELETIVO / RECRUTAMENTO / CARREIRAS / SOLUÇÕES DE CONFLITOS
O Estudo Numerológico pode e deve ser feito antes de qualquer outro teste ou mesmo da entrevista pessoal.
 

ANÁLISE DO PERFIL DE CANDIDATOS:
A Numerologia também ajuda muito nos processos de recrutamento e seleção de novos funcionários, para preencherem o perfil
definido pela empresa e atender determinada função, pois enfatiza os que têm maior auto-suficiência, flexibilidade e capacidade de decisão. Um funcionário devidamente colocado em uma função compatível a sua potencialidade, será muito mais produtivo.

Cada dia mais empresas estão fazendo uso desse recurso para adequar melhor seus candidatos e evitar desperdício de tempo, processos, demissões, e pouca produtividade. Um candidato devidamente enquadrado na empresa de acordo com seus potenciais, poderá ser muito mais eficaz, do que outro que ocupa um cargo incompatível com suas habilidades, por mais qualificado que seja. 

CARREIRA
A Numerologia pode ainda, analisar os perfis dos funcionários na hora de montar seus planos de carreira, auxiliar a escolha dos treinamentos, avaliar resultados e até na área de marketing. Revela potencialidade que muitas vezes as pessoas não sabem que possuem, e, portanto
não desenvolveram as habilidades necessárias. Essas potencialidades detectadas podem ser importantes não só para a pessoa como
para a própria organização. 

 

DETECTAR CONFLITOS E SOLUÇÕES
De forma alguma se pretende que os Estudos Numerológicos substituam os instrumentos atualmente em uso nas empresas, mas sim que se some e se interaja a todos eles, no sentido de contribuir para o aprimoramento da gestão das organizações.

O Uso da Numerologia tanto pode ser feito de forma preventiva quanto após a situação de conflito instalada.


O Estudo Numerológico das pessoas envolvidas na situação de conflito vai possibilitar diagnosticar características de personalidade que favorecem as divergências, ou se estas são somente fruto das circunstâncias em que estiveram envolvidas as pessoas objeto da análise.


Com a comparação de vários Estudos Numerológicos dentro de uma equipe é possível detectar possíveis problemas, pois se a pessoa não possuir o perfil requerido o desempenho do grupo, poderá ficar comprometido.

O Estudo Numerológico também trabalha o momento de vida que a pessoa está atravessando ou irá atravessar.
Isto também é muito importante, pois a pessoa pode até ter o perfil requerido, mas estar vivendo um processo de crise
ou dificuldades emocionais, o que deve ser levado em consideração.

Essa análise comparativa é de grande utilidade, pois permite identificar previamente relacionamentos que gerarão sinergia ou até os que poderão acarretar dificuldades o que possibilitará a adoção e medidas preventivas.

Caso as condições, que favoreceram as divergências, já estejam embutidas nas características de personalidade, a análise criteriosa
dessas condições, integradas com as condições em que ocorreram essas situações de atrito permite que se perceba se as pessoas
terão as mínimas condições para trabalhar juntas, ou se a área de incompatibilidade, aponta a necessidade de atuar separadamente.

 

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